数字でわかるアラームボックス

集計対象：正社員（2025年12月末時点）

従業員数

2017年の4名から、2025年には56名へ拡大

男女比

woman
女性
41% 59%
man
男性

年齢層

月平均残業時間

0時間/月

※役員を除くフルタイム正社員（管理監督者含む）

年間の
有給休暇平均取得日数

0日

平均在籍年数

0年

育児休業取得率と取得者数

man男性

0%

woman女性

0%

これまでの取得者数（2022年以降）

性別 取得者数
男性 3
女性 1
総計 4

業界未経験入社率

業界未経験入社

0%

異業界出身メンバーも多数活躍中

※金融業界または保証業界（家賃保証・売掛保証）での
就業経験を「業界経験あり」と定義

社員の趣味・マイブーム・休日の過ごし方

映画・動画視聴 (27人)
ゲーム (21人)
スポーツ・運動 (20人)
旅行 (17人)
読書・漫画を読む (14人)
カフェやご飯屋さんめぐり (13人)
スポーツ観戦 (9人)
音楽(鑑賞・演奏) (9人)
子育て・子供と過ごす (8人)
温泉・サウナ (8人)

※複数回答あり

社員に聞いた
アラームボックスで働く理由（2026年4月時点）

入社を決めた理由は？

会社の雰囲気・人柄 (36.1%)

入社前の魅力としては、少数精鋭の為、裁量権をもって仕事ができると思ったから。 その上で決め手としては、面接の時に会社や働いている人の雰囲気を見て、 とても印象がよかったからです。

事業 (27.6%)

与信管理という事業そのものに興味を持ち入社しました。 日本のさまざまな企業を知ることで、社会や経済の動きを身近に感じられ、 仕事を通して自然と知識が広がっていく点におもしろさを感じています。

キャリア・業務内容 (16.7%)
ライフワークバランス (8.3%)
スタートアップ感 (8.3%)

働くうえで「ここがいいな」と思うところは？

人 (35.7%)

会社の雰囲気が穏やかでよいです！また、常にリスペクトを持って他者と接している雰囲気があると思います。

良い意味で淡々とした雰囲気です。全体的に過干渉でも無関心でもなく、必要なときには自然と協力し合える体制があります。

働き方 (25.0%)

個人が裁量を持って働けるので、休みなどは柔軟に対応してくれます。

雰囲気 (25.0%)
裁量権 (7.1%)
制度 (3.6%)

アラームボックスで活躍している人の特徴は？

自走力・主体性 (22.6%)

自分で考えながら試行錯誤できる人、新しい技術などの習得に意欲的な人、自分から解決策の提示をする主体的な人

真面目・誠実さ (19.4%)

誠実で素直な姿勢を持ち、努力を惜しまない真面目な人が多いと思います。

コミュニケーション (16.1%)
意欲的・挑戦姿勢 (16.1%)
専門性・強み (9.7%)
責任感 (9.7%)
根性・体力 (6.5%)